Noul cod al muncii 2015. Reglementari cu privire la munca actualizate in anul 2015

PRP: 45,00 lei
?
Acesta este Prețul Recomandat de Producător. Prețul de vânzare al produsului este afișat mai jos.
Preț: 38,25 lei
Diferență: 6,75 lei
Disponibilitate: stoc indisponibil
Editura:
Anul publicării: 2015

DESCRIERE

Din Cuprins:

CONSTITUTIA ROMANIEI
CONSTITUTIA ROMANIEI (Republicata In MOf. nr. 767 din 31 octombrie 2003 - Extras -)

CODUL MUNCII
LEGEA Nr. 53 din 24 ianuarie 2003 (Republicata In M Of. nr. 345 din 18 mai 2011)
DIALOGUL SOCIAL
LEGEA DIALOGULUI SOCIAL Nr. 62 din 10 mai 2011 (Republicata In MOf. nr. 625 din 31 august 2012)

STIMULAREA OCUPARII FORTEI DE MUNCA
HOTARARE Nr. 377 din 18 aprilie 2002 pentru aprobarea Procedurilor privind accesul la masurile pentru stimularea ocuparii fortei de munca, modalitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora (Publicata In M Of. nr. 310 din 10 mai 2002).
HOTARARE Nr. 113/2011 pentru modificarea si completarea unor acte normative si stabilirea unor masuri in domeniul protectiei sociale (Publicata In M Of. nr. 133 din 22 februarie 2011).
HOTARARE Nr. 449/2009 pentru modificarea si completarea unor acte normative in aplicarea prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 126/2008 privind modificarea si completarea unor acte normative In vederea eliminarii legaturilor dintre nivelul drepturilor acordate din bugetul asigurarilor pentru somaj si nivelul salariului de baza minim brut pe tara si al stabilirii masurilor de aplicare a unor regulamente comunitare (Publicata In M Of. nr. 285 din 30 aprilie 2009)
HOTARARE Nr. 1. 86012005 pentru modificarea si completarea Procedurilor privind accesul la masurile pentru stimularea ocuparii fortei de munca, modalitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 377/2002 (Publicata in M. Of. nr. 310 din 13 ianuarie 2006)
HOTARARE Nr. 410/2005 pentru modificarea si completarea Procedurilor privind accesul la masurile pentru stimularea ocuparii fortei de munca, modalitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 377/2002 (Publicata In M. Of. nr. 406 din 13 mai 2005)
HOTARARE Nr. 937/2004 pentru modificarea si completarea Procedurilor privind accesul la masurie pentru stimularea ocupati foltei de munca, modaiitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora, aprobate prin Hotararea Guvemului nr. 37712002 (Publicata In M. Of. nr. 558 din 23 iunie 2004)
HOTARARE Nr. 1. 091/2002 pentru modificarea Procedurilor privind accesul la masurile pentru stimularea ocuparii fortei de munca, modalitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 377/2002 (Publicata in M. Of. nr. 741 din 10 octombrie 2002)
HOTARARE Nr. 1. 073 din 26 noiembrie 2014 pentru modificarea si completarea Procedurilor privind accesul la masurile pentru stimularea ocuparii fortei de munca, modalitatile de finantare si instructiunile de implementare a acestora, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 377/2002 (Publicata in M. Of. nr. 908 din 15 decembrie 2014).

CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCA
ORDIN Nr. 64 din 28 februarie 2003 pentru aprobarea modeluluicadru al contractului individual de munca (Publicata In M. Of. nr. 139 din 4 martie 2003)
CURRICULUM VITAE - MODEL
HOTARARE Nr. 1. 021 din 25 iunie 2004 pentru aprobarea modelului comun european de curriculum vitae (Publicata in M Of. nr. 633 din 13 iulie 2004).
ORGANIZAREA SI FUNCTIONAREA MINISTERULUI MUNCII, FAMILIEI SI PROTECTIEI SOCIALE HOTARARE Nr. 344 din 30 aprilie 2014 privind organizarea si functionarea Ministerului Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Virstnice, precum si pentru modificarea unor acte normative (Publicata in MOf. 332 din 7 mai 2014).
AGENTIA NATIONALA PENTRU INSPECTIA MUNCII SI SECURITATE SOCIALA
ORDONANTA DE URGENTA Nr. 86 din 17 decembrie 2014 privind stabilirea unor masuri de reorganizare la nivelul administratiei publice centrale si pentru modificarea si completarea unor acte normative (Republicata In MOf. nr. 920 din 17 decembrie 2014) - Extras -
COMISIONUL DATORAT DE ANGAJATORI INSPECTORATELOR TERITORIALE DE MUNCA LEGE Nr. 170 din 18 decembrie 2014 privind administrarea creantelor bugetare reprezentand comisionul datorat de angajatori inspectoratelor teritoriale de munca (Publicata in M Of. nr. 925 din 18 decembrie 2014)
SECURITATEA SI SANATATEA IN MUNCA
LEGE Nr. 319 din 14 iulie 2006 a securitatii si sanatatii in munca (Publicata In M Of. nr. 646 din 26 iulie 2006)
HOTARARE Nr. 601 din 13 iunie 2007 pentru modificarea si completarea unor acte normative din domeniul securitatii si sanatatii in munca (Publicata In M Of. nr. 470 din 12 iulie 2007)
ASIGURAREA PENTRU ACCIDENTE DE MUNCA _ SI BOLI PROFESIONALE
LEGE Nr. 346 din 18 mai 2011 privind asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale (Publicata In M Of. nr. 251 din 8 aprilie 2014).
REGISTRUL GENERAL DE EVIDENTA A SALARIATILOR
HOTARARE Nr. 500 din 18 mai 2011 privind registrul general de evidenta a salariatilor (Publicata In M Of. nr. 372 din 27 mai 2011)
ORDIN Nr. 1. 918 din 25 iulie 2011 pentru aprobarea procedurii si actelor pe care angajatorii sunt obligati sa le prezinte la inspectoratul teritorial de munca pentru obtinerea parolei, precum si a procedurii privind transmiterea registrului general de evidenta a salariatilor in format electronic (Publicat In MOf. 587 din 19 august 2011).
ORDIN Nr. 2. 822 din 20 decembrie 2011 privind modificarea anexei la Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale nr. 1. 918/2011 pentru aprobarea procedurii si actelor pe care angajatorii sunt obligati sa le prezinte la inspectoratul teritorial de munca pentru obtinerea parolei, precum si a procedurii privind transmiterea registrului general de evidenta a salariatilor In format electronic (Publicat In M. Of. nr. 920 din 23 decembrie 2011)
UCENICIA LA LOCUL DE MUNCA
LEGE Nr. 279 din 5 octombrie 2005 privind ucenicia la locul de munca (Republicata In M Of. nr. 498 din 7 august 2013)
HOTARARE Nr. 1. 212 din 6 decembrie 2011 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 234/2006 (Publicata In MOf. 927 din 28 decembrie 2011)

ZILIERI
LEGEA Nr. 52 din 15 aprilie 2011 privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri (Publicata In M Of. nr. 276 din 20 aprilie 2011)
ORDIN Nr. 1. 930 din 28 aprilie 2011 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri (Publicata in MOf. nr. 300 din 2 mai 2011)
LEGEA Nr. 18 din 7 martie 2014 pentru modificarea si completarea Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri, precum si pentru modificarea art. 8 alin. (1) din Legea nr. 416/2001 privind venitul minim garantat (Publicata In MOf. nr. 192 din 19 martie 2014)
ORDONANTA DE URGENTA Nr. 36 din 11 iunie 2014 privind modificarea si completarea Legii nr. 18/2014 pentru modificarea si completarea Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri, precum si pentru modificarea art 8 alin. (1) din Legea nr, 416/2001 privind venitul minim garantat (Publicata In M Of. nr. 431 din 12 iunie 2014)
MUNCA PE BAZA DE VOLUNTARIAT
ORDIN Nr. 420/C din 22 februarie 2011 privind conditiile In care persoanele condamnate pot presta munca pe baza de voluntariat (Publicat In MOf. nr. 181 din 15 martie 2011)
LEGE Nr. 78 din 24 iunie 2014 privind reglementarea activitatii de roluntariat In Romania (Publicat in MOf. nr. 469 din 26 iunie 2014)

Nr. de pagini: 488
Anul aparitiei: 2015

OPINIA CITITORILOR

Nu există opinii exprimate. Fii primul care comentează. scrie un review
Created in 0.0516 sec
Acest site folosește cookie-uri pentru a permite plasarea de comenzi online, precum și pentru analiza traficului și a preferințelor vizitatorilor. Vă rugăm să alocați timpul necesar pentru a citi și a înțelege Politica de Cookie, Politica de Confidențialitate și Clauze și Condiții. Utilizarea în continuare a site-ului implică acceptarea acestor politici, clauze și condiții.